CABINET DE CONSEIL EN RESSOURCES RELATIONS HUMAINES
CONSEIL RH
RH À TEMPS PARTAGÉ
manager de transition
COACHING
Cabinet spécialisé en Ressources Humaines pour les TPE et PME
Chaque politique RH est unique car votre entreprise et les hommes qui la composent sont uniques.
Dans un environnement de plus en plus complexe et en mutation, je vous accompagne pour développer la performance de votre entreprise.
La performance humaine au profit de la performance de votre entreprise.
Comment ça marche ?
besoins
Lors d’un premier rendez-vous, nous allons clarifier et définir vos besoins.
état des lieux
Après une phase d’observation et d’analyse de vos pratiques, un diagnostic vous sera remis. Il s’agit d’une « photo » à l’instant T, qui servira de base pour bâtir des préconisations et la construction d’un plan d’action.
Préconisations
En se basant sur le diagnostic, vos observations et en prenant en compte vos contraintes, nous vous proposons des préconisations sur lesquelles nous échangeons pour coconstruire un plan d’actions.
Actions
Déploiement du plan d’actions. Nous vous accompagnons étape par étape pour la mise en œuvre de ce plan.
Suivi
Après la mise en place du plan d’actions, nous faisons un point a posteriori afin d’assurer un suivi.
Vous avez des besoins ?
QUI SOMMES NOUS ?
Diplômée d’un Master en Droit Social et Management des Ressources Humaines et en cours de certification coach professionnelle par l’institut de coaching international de Genève, je possède une expérience de plus de 15 ans en Ressources Humaines au sein de TPE/PME et de groupes multi-sites sur des secteurs variés : industries, ESN, cabinets conseils, associations, restauration, commerce de gros.
En concertation avec les dirigeants, j’ai eu la chance de pouvoir bâtir, structurer, développer et piloter le pôle des Ressources Humaines afin de faire face aux enjeux et aux imprévus que peut rencontrer l’entreprise. Tout cela, en maintenant des échanges réguliers avec les équipes terrain et managériales.
La création, le développement RH, le développement des compétences et les relations humaines sont mes sujets de prédilection.
Sportive, j’aime accompagner le changement, les challenges en m’appuyant sur mon sens de l’écoute, mon dynamisme, mon esprit d’équipe et mon professionnalisme.
MES DEVISES :
« Il y a toujours des solutions » « Seul on va vite, ensemble on va plus loin » proverbe africain « Je ne perds jamais, soit je gagne, soit j’apprends » Nelson Mandela « Un défaut est une qualité dans un environnement inapproprié »
Témoignages
Coordonnées
Lundi au vendredi de 9h00 à 18h00
Secteur Rennes, Vannes, Lorient, Saint-Brieuc, Quimper, Caen
Préstations
Conseils RH
Diagnostic RH
Stratégie RH
Recrutement
Entretien individuel / Entretien professionnel
Formation intra et inter entreprise
CSE/Médiation
Ingénierie de formation
RH à temps partagé
Manager de transition
Coaching